近日，邗江区义务教育“1+X”集团化办学正式启动，邗江实验学校教育集团、维扬中学教育集团等4个教育集团正式成立，相关集团校均已挂牌。集团化办学如何实际推进？昨天下午，邗江区义务教育“1+X”集团化办学工作推进会召开，记者从会上了解到邗江实验教育集团（中学分校）和维扬中学教育集团等两个教育集团牵头学校集团化办学的最新做法。

“校带校”“师带师”

据悉，邗江实验学校教育集团将制定集团章程，定期会商议事，每学年初召开集团会议研究制定目标任务，每月召开工作例会督促集团各项工作高效运行落实。深化教师交流，实施名优教师跨校走教、骨干教师跨校送教、青年教师跨校跟教等，完善教师交流考核办法；提升教师专业素养，设立“校带校”“师带师”培训项目，培育集团名优教师，打造青年教师发展共同体，构建“名师+团队”教师发展格局。推进课堂教学共研，成员校学科教师每月到牵头校跟班听课不少于1天，牵头校教研组长或学科带头人每学期到成员校指导不少于2次；优质课程资源共享，建立集团内优质共享课程资源库及共享机制，拓展师生学习时空；加强特色课程建设，集中集团力量，打造各校特色课程品牌；统筹集团场馆等，加快资源共享和学生活动、家教指导、课后延时服务联合运作；统筹常规教学管理，统一作息时间、教学进度、常规要求和质量监控，确保质量全面提高。

优化集团化招生模式

维扬中学教育集团则推进集团化招生，今后将进一步优化集团化招生模式，整合招生队伍，统一宣传口径，实现成员校生源量质齐增的目标；打造深度融合发展试验田，从牵头校维扬中学选拔多名有丰富教育教学经验的中青年骨干教师参与成员校班级管理和教学，同时成立顾问团队为成员校发展把脉问诊，保驾护航。在促进集团可持续发展上，突出年轻教师培养、名师队伍建设、整体专业素养提升以及班主任和干部培养，做好集团内“成立名师工作室、开展师徒结对、优化集团培训、组建课题研究团队、建设班主任和干部队伍梯队、推进干部交流和轮岗”等六方面工作，争取三年有突破，五年出成果。         记者 刘冠霖

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