扬州网讯（通讯员 广组萱） 今年以来，广陵区紧扣新时代党的建设总要求，坚持以创建“五型”模范机关为契机，以实施“红色强基”行动为抓手，围绕锚定基点、聚焦重点、打造亮点，在固本强基、队伍管理、载体创新等方面持续发力，全力推动机关党建和业务深度融合，切实以高质量党建引领保障广陵高质量发展。

据了解，该区深入推进机关党支部“标准+示范”建设，结合广陵实际，编印相关资料为机关党组织提供精准工作指南。持续开展机关党建基础规范化“回头看”，定期下发《机关党建工作月度提示单》，先后对98个机关党组织“把脉问诊”，及时量化、细化机关党务规范做法及常见问题，帮助查摆“薄弱点”，推动机关“照单履职”。常态化开展机关党组织书记“标准+示范”工作座谈会，现场交流党建工作经验，引导各机关党组织拓展新思路、探索新方法，进一步营造学先进、争先进、赶先进的党建工作氛围。以开展机关“铸魂工程”党员大培训等活动为契机，聚焦市委“发力奋进年”和区委“五区同创”工作部署，针对基础党务业务知识、重点党建工作等任务，分批举办机关党务干部基础业务培训班、机关新任党支部书记培训班等，通过课堂讲、实地看、交流学，着力培育业务扎实、作风优良的机关党建“工匠”。

此外，广陵区创新开展机关党建工作“晒述评”活动，围绕年度机关党建重点任务、模范机关创建和机关下沉基层服务等，现场晒亮点、述职责、评成效，推动机关党组织在优化营商环境、助力“二次创业”、联系服务基层等攻坚任务中走在前、作表率。结合“党员走千企访万户助发展”大走访大排查活动，每年组织61家机关部门集中开展不少于2轮走访排查，常态推动机关党员干部进企业、进村社、进网格，“面对面”问需于民，“实打实”纾困解难，不断提升群众幸福感和获得感。

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